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Den essentiellen Input in PROMIS stellen die Inhalte dar, die flexibel, dynamisch und zielgerichtet sein müssen, um den verschiedenen KMU-Anforderungen zu entsprechen, die sich aus nationalen und regionalen Unterschieden ergeben. Zudem bietet PROMIS eine Platform für laufende Interaktionen (physisch und virtuell) zwischen den KMU und deren Beratern an.
Der Inhalt von PROMIS ist zusätzlich zu der sektoriellen Aufteilung noch in 5 Ebenen aufgeteilt, die von den KMU und deren Beratern wie folgt identifiziert werden:
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Selbstanalyse: erlaubt dem Management des KMU, mit Hilfe von Fragebögen, die Feststellung seines Status hinsichtlich der Erfüllung der Anforderungen im Bereich Arbeitsschutz-, Gesundheitsschutz- und Umweltschutz sowie Qualitätsmanagement
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Gesetzgebung: bietet den KMUs und deren Beratern Zugang zur relevanten, aktuellen nationale sowie europäische Gesetzgebung und zeigt, wenn notwendig, Wege zu geeigneten Dienstleistungen.
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Handlungsaspekte: Anwenden der PROMIS® Online-Schulungen und Inhalte, um die Wissens- und Qualifikationslücken im entsprechenden Handlungsfeld zu schließen.
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Prozesslenkung: bietet den KMUs und deren Beratern Dienstleistungen zur Verbesserung der betrieblichen Prozesse
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my:PROMIS: Anschaffung eines virtuellen Arbeitsplatzes, in dem die eigenen Prozesse definiert werden können und bei Bedarf das eigene Unternehmen mit der online-Unterstützung von Beratern geführt werden kann.
Diese Struktur unterstützt die KMU bei der Klärung folgender Fragen:
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Wo steht mein Unternehmen in Bezug auf die Entwicklung und Umsetzung des integrierten Managementsystem?
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Wie tiefergehend soll ein integriertes Managementsystem in meinem Unternehmen implementiert werden?
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Wie erhalte ich kostengünstige Unterstützung bei der effektiven Weiterentwicklung meines Managementsystems?
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